FBS Indonesia : Home /Berita Ekonomi /Viacom CEO terlihat untuk meningkatkan budaya, hubungan afiliasi, di tengah CBS bicara

Viacom CEO terlihat untuk meningkatkan budaya, hubungan afiliasi, di tengah CBS bicara

The prioritas utama presiden akting Viacom Inc dan kepala eksekutif memperbaiki hubungan kunci dengan afiliasi serta budaya internal perusahaan media berjuang, Bob Bakish kepada Reuters pada akhir minggu pertama di tempat kerja.

Bakish, CEO ketiga Viacom dalam waktu kurang dari tiga bulan, dilihat oleh banyak investor sebagai caretaker sampai perusahaan tersebut digabung menjadi CBS Corp, kesepakatan pemegang saham pengendali Sumner Redstone dan putrinya Shari mendorong.

Tapi lama kepala internasional di Viacom muncul berniat memiliki dampak sementara yang bertanggung jawab perusahaan.

Dalam minggu pertama di tempat kerja, dia bertemu dengan bakat, serta mitra distribusi dan eksekutif dan karyawan di kedua pantai AS, termasuk di Paramount Studios, ia mengatakan dalam sebuah wawancara pekan lalu dari nya belum-to-dihiasi kantor di New York.

“Perusahaan telah melalui banyak dan bagian dari pekerjaan saya adalah untuk merevitalisasi budaya,” kata Bakish. “Ini tentang mulai menciptakan buzz positif dan memiliki orang-orang percaya kita bisa melakukan hal-hal besar.”

Fokus Bakish ini melampaui dalam Viacom. Dia baru-baru bertemu dengan CEO dari afiliasi utama tentang cara kedua bisa pasangan, katanya. “Satu hal yang saya berkomitmen untuk bekerja untuk membangun kembali beberapa hubungan distributor afiliasi kami di AS,”

The Redstones, yang memiliki mayoritas hak suara dari CBS dan Viacom melalui Amusements Nasional mereka swasta, ingin bergabung kembali dua perusahaan 10 tahun setelah mereka berpisah. Kedua perusahaan telah membentuk sebuah komite khusus direksi untuk mengeksplorasi potensi merger dan telah mempekerjakan bankir sebagai penasihat.

Bakish tidak akan mengomentari apakah ia berpikir keputusan untuk mengejar merger dengan CBS bisa berubah berdasarkan karyanya. Dia juga menolak untuk memberikan rincian dari strateginya untuk berbalik Viacom, yang telah berjuang di tengah penurunan pendapatan iklan dan peringkat.

Sebelum ia mulai peran barunya, Bakish membentuk gugus tugas 15 orang untuk mengidentifikasi tujuan jangka pendek yang bisa diperbaiki.

Sekarang ada sembilan komite terpisah yang ditujukan untuk merancang strategi untuk memenuhi tujuan tersebut, katanya.

“Jika Anda melihat bagaimana perusahaan sedang dijalankan selama beberapa tahun terakhir, itu sangat siled dan saya percaya bahwa mengakibatkan kehilangan kesempatan,” katanya.

(Pelaporan Dengan Jessica Toonkel; editing oleh Anna Driver and Alan Crosby)

Previous post:

Next post: